公(gong)司現行的(de)企(qi)業(ye)管(guan)治措(cuo)施足夠管(guan)理現有及潛在的(de)利益沖(chong)突(tu)。為進一(yi)步避免潛在利益沖(chong)突(tu)，公(gong)司已(yi)實施以下(xia)措(cuo)施：
- 作為全球發售籌備工作的一部分，公司已修訂組織章程細則以符合上市規則；
- 任何擁有重大利益的董事須全面披露與公司的利益沖突或可能沖突的事宜，且不得出席涉及除外公司及本公司事宜及╱或有關董事或其聯系人擁有重大利益的事宜的董事會會議，惟大多數獨立非執行董事特別要求該董事出席或參與該董事會會議則屬例外；
- 公司承諾，董事會內執行董事與非執行董事（包括獨立非執行董事）的人數應當平均；及
- 公司已委任華富嘉洛企業融資有限公司為合規顧問；其將就遵守適用法例及上市規則（包括有關董事職責及企業管治的多項規定）向公司提供意見及指引。
審核委員會
公(gong)司已成立(li)審(shen)(shen)核委員(yuan)會(hui)，并根(gen)(gen)據(ju)上市規則附錄14所(suo)載企業管治守則及(ji)企業管治報(bao)告(gao)(gao)訂立(li)其(qi)書面職(zhi)權范圍。審(shen)(shen)核委員(yuan)會(hui)由我們的(de)四名獨立(li)非執行(xing)董事葉(xie)明偉先生(sheng)(sheng)、郭少牧先生(sheng)(sheng)、王引平先生(sheng)(sheng)及(ji)韓(han)根(gen)(gen)生(sheng)(sheng)先生(sheng)(sheng)組成。葉(xie)偉明先生(sheng)(sheng)已獲委任(ren)為審(shen)(shen)核委員(yuan)會(hui)主席(xi)，彼(bi)亦為我們的(de)獨立(li)非執行(xing)董事，擁(yong)有(you)適當的(de)專業資格。審(shen)(shen)核委員(yuan)會(hui)的(de)主要職(zhi)責為檢討(tao)及(ji)監(jian)督本公(gong)司的(de)財務報(bao)告(gao)(gao)流程及(ji)內部監(jian)控制(zhi)度，監(jian)察審(shen)(shen)核流程，以及(ji)履行(xing)董事會(hui)指派的(de)其(qi)他職(zhi)責及(ji)責任(ren)。
提名委員會
公(gong)司已成立(li)提(ti)名(ming)(ming)委員(yuan)會(hui)，并根(gen)(gen)據(ju)上市規則附錄(lu)14所載企業管(guan)治守則及(ji)企業管(guan)治報告訂(ding)立(li)其書面職(zhi)權(quan)范圍。提(ti)名(ming)(ming)委員(yuan)會(hui)由三名(ming)(ming)獨立(li)非執行董事（即葉(xie)偉明先(xian)(xian)生、王(wang)引平先(xian)(xian)生、韓(han)根(gen)(gen)生先(xian)(xian)生）及(ji)一名(ming)(ming)執行董事（即姜修文先(xian)(xian)生）組成。姜修文先(xian)(xian)生獲委任(ren)為提(ti)名(ming)(ming)委員(yuan)會(hui)主席。提(ti)名(ming)(ming)委員(yuan)會(hui)的主要職(zhi)責為就委任(ren)及(ji)罷免本公(gong)司董事向董事會(hui)作(zuo)出推薦建議(yi)。
薪酬委員會
公司(si)已成立薪(xin)酬(chou)(chou)委(wei)員(yuan)(yuan)會，并(bing)根據上市規則(ze)附錄(lu)14所載企業管(guan)治(zhi)守則(ze)及(ji)企業管(guan)治(zhi)報告訂立其書(shu)面(mian)職權范圍(wei)。薪(xin)酬(chou)(chou)委(wei)員(yuan)(yuan)會由三名獨立非執(zhi)行(xing)董事(shi)（即葉偉明先(xian)(xian)生(sheng)、王引平(ping)先(xian)(xian)生(sheng)、韓根生(sheng)先(xian)(xian)生(sheng)）及(ji)一名執(zhi)行(xing)董事(shi)（即姜修文先(xian)(xian)生(sheng)）組(zu)成。我們的(de)獨立非執(zhi)行(xing)董事(shi)王引平(ping)先(xian)(xian)生(sheng)已獲(huo)委(wei)任為薪(xin)酬(chou)(chou)委(wei)員(yuan)(yuan)會主(zhu)席(xi)。薪(xin)酬(chou)(chou)委(wei)員(yuan)(yuan)會的(de)主(zhu)要職責為建立并(bing)檢討(tao)董事(shi)及(ji)高(gao)級管(guan)理層薪(xin)酬(chou)(chou)的(de)政策及(ji)架構，并(bing)就雇員(yuan)(yuan)福利安排作出(chu)推薦建議。